ハローワーク兵庫県の求人情報
2025/05/31更新
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《求人番号》34140-12391751
【事業所名】株式会社 フジ
【本社所在地】〒732-0814
広島県広島市南区段原南１丁目３−５２
広島段原ショッピングセンター５階
【職種】 早朝品出し／マックスバリュ水足店
【職務内容】
仕事内容商品の搬入・品出し・商品整理・レジ業務など
変更範囲：変更なし
明るく元気な笑顔でお客様の楽しいお買物をサポートする
やりがいのある職場です。
笑顔輝く楽しい職場で働いてみませんか。
【就労場所】
兵庫県加古川市野口町水足３３３−３３
マックスバリュ 水足店
(〒675-0019)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で449回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県加古川市野口町水足３３３−３３ マックスバリュ 水足店 (〒675-0019)で≪早朝品出し／マックスバリュ水足店≫』の求人を出していないようです。
※過去１週間を見ると以下のような求人も同時期に出されています。
『広島県広島市安佐南区大町東３丁目３２−８ ザ・ビッグ 安古市店 〒７３１−０１２４ で レジ業務／ザ・ビッグ安古市店 で 1名』
『広島県世羅郡世羅町大字寺町１５４７−１ マックスバリュ 世羅店 〒７２２−１１１１ で モーニングマネージャー／マックスバリュ世羅店 で 1名』
『広島県安芸郡熊野町萩原七丁目５番１号 フジ熊野店 〒７３１−４２１３ で 移動スーパー運転及び接客／フジ熊野店 で 1名』
『広島県広島市南区段原南１−３−５２ マックスバリュ 段原店 〒７３２−０８１４ で デイリー食品売場スタッフ／マックスバリュ段原店 で 2名』
※2024/05/07の求人に従業員数は42000人と記されていますが、今回の求人には42000人と記されています。
上記の求人活動にもかかわらず従業員数が増えていない事は注意が必要でしょう。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は96点です。
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《求人番号》28210-02243251
【事業所名】株式会社 ホームセンターアグロ
【本社所在地】〒671-2573
兵庫県宍粟市山崎町今宿１２９−１
【職種】 配達スタッフ（建材売場兼任）／飾西店／副業可
【職務内容】
仕事内容■配達業務
お客様の購入商品を自宅まで届けていただきます。
（重たい荷物の取扱あり）
※建材売場兼任
お店の品出し、接客などの手伝いをお願いします。
変更範囲：会社の定める業務
【就労場所】
兵庫県姫路市飾西２６１
ホームセンターアグロ 飾西店
(〒671-2216)
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【この求人の過去を分析】
この事業所は2015年1月以降に兵庫県でハローワーク・インターネットサービス求人を出していない様です。
その事は退職率の低さなどの良い事を示唆するものである可能性があります。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》28200-02966151
【事業所名】株式会社 中井武雄商店
【本社所在地】〒673-0415
兵庫県三木市府内町７−１０
【職種】 集配及び出荷業務
【職務内容】
仕事内容○三木市内の集配と出荷業務を中心に、適性に合わせて社内での
業務を担って頂きます。
＊車種：軽自動車のワンボックス
【６０歳以上の方のご応募歓迎です】
【仕事の内容】変更範囲：会社の定める業務
【就労場所】
兵庫県三木市府内町７−１０
(〒673-0415)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で4回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県三木市府内町７−１０ (〒673-0415)で≪集配及び出荷業務≫』の求人を出していないようです。
※2018/06/08の求人に従業員数は4人と記されていますが、今回の求人には3人と記されています。
上記の求人活動にもかかわらず従業員数が減っている事は注意が必要でしょう。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は81点です。
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《求人番号》28100-03681451
【事業所名】株式会社アシスト 小野営業所
【本社所在地】〒675-1378
兵庫県小野市王子町２２−１
【職種】 （派）建築資材製造での事務
【職務内容】
仕事内容営業から送られてくる注文書を基に伝票の受発注や
電話対応などをしていただきます。
・書類のチェック業務
・発注データ入力
・電話対応
・システムを使用した見積り書作成
「変更範囲：変更なし」
【就労場所】
兵庫県加西市田原町
(〒675-2114)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で117回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県加西市田原町 (〒675-2114)で≪（派）建築資材製造での事務≫』の求人を出していないようです。
※2015/11/19の求人に従業員数は180人と記されていますが、今回の求人には277人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》28100-03657551
【事業所名】スナック Ｒｙｕ
【本社所在地】〒675-2303
兵庫県加西市北条町古坂１３２０
【職種】 スナック・接客〈急募〉
【職務内容】
仕事内容カウンター内での接客業
※月曜日〜日曜日のお仕事。（週１日でも可能）
「変更範囲：変更なし」
【就労場所】
兵庫県加西市北条町古坂１３２０
(〒675-2303)
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【この求人の過去を分析】
この事業所は2015年1月以降に兵庫県でハローワーク・インターネットサービス求人を出していない様です。
その事は退職率の低さなどの良い事を示唆するものである可能性があります。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》28080-04652851
【事業所名】社会福祉法人 和光福祉会
【本社所在地】〒651-2105
兵庫県神戸市西区伊川谷町上脇字平山９５２番１
【職種】 （正社員）管理栄養士（フェニックス加古川ケアセンター）
【職務内容】
仕事内容○特別養護老人ホームでのお仕事です。
＊施設入居者の栄養管理 食事に関する管理
＊その他、付随する業務等を担当して頂きます。
（厨房内は委託業者が管理します。）
※経験者の方は優遇します。
＊変更範囲：変更無し
【就労場所】
兵庫県加古川市米田町平津３８４−１６
フェニックス加古川ケアセンター
(〒675-0054)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で249回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県加古川市米田町平津３８４−１６ フェニックス加古川ケアセンター (〒675-0054)で≪（正社員）管理栄養士（フェニックス加古川ケアセンター）≫』の求人を1回出しています。
※2018/04/12の求人に従業員数は126人と記されていますが、今回の求人には167人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は95点です。
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《求人番号》28080-04630351
【事業所名】株式会社 近畿義肢製作所
【本社所在地】〒651-2113
兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬９９０−１
【職種】 倉庫在庫管理
【職務内容】
仕事内容・資材管理
・購買管理
・商品管理
・在庫管理（棚卸業務含む）
・受注業務
・発送業務
・倉庫の整理整頓等
※パソコン操作
＊変更範囲：変更無し
※６０歳以上の方も応募可能です。
【就労場所】
兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬９９０−１
(〒651-2113)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で31回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬９９０−１ (〒651-2113)で≪倉庫在庫管理≫』の求人を4回出しています。
※2018/01/22の求人に従業員数は52人と記されていますが、今回の求人には58人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は59点です。
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《求人番号》28060-05217951
【事業所名】医療法人社団 宮本歯科医院
【本社所在地】〒675-1115
兵庫県加古郡稲美町国岡２−６−９
【職種】 【歯科助手】完全週休３日制・未経験者歓迎
【職務内容】
仕事内容・簡単な診療アシスタント
・器具の準備・後片付け
・患者様への声掛け・簡単な説明
・患者様の導入・案内 ＊変更範囲：変更なし
◇マニュアル、研修カリキュラムあり
新人さんには先輩スタッフがマンツーマンで指導します。
未経験の方でも無理なく学んでいただけるよう
マニュアルも完備していますのでご安心ください◎
◇滅菌専任スタッフ在籍
器具の消毒、滅菌は専門スタッフがおります。
【就労場所】
兵庫県加古郡稲美町国岡２−６−９
(〒675-1115)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『兵庫県』で6回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『兵庫県加古郡稲美町国岡２−６−９ (〒675-1115)で≪【歯科助手】
完全週休３日制・未経験者歓迎≫』の求人を出していないようです。
※過去１週間を見ると『兵庫県加古郡稲美町国岡２−６−９ 〒６７５−１１１５ で 【歯科衛生士】
完全週休３日・経験不問・ブランク可 で 1名』という求人も同時期に出されました。
※2022/07/01の求人に従業員数は44人と記されていますが、今回の求人には50人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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